De letterlijke vertaling van de woorden CO & ENGAGED, SAMEN BETROKKEN, daar draait het bij Co-Engaged om. Samenwerken tussen mensen; in teams, tussen teams en tussen organisaties.
Co-Engaged baseert zijn activiteiten op een model dat leidt tot synergetisch samen werken en samen leren (meer info: In & tussen teams). Het principe van synergie is dat mensen dingen kunnen doen die niemand op basis van ieders individuele kwaliteiten zou voorspellen (Covey & England, 2011). Het is je openstellen voor nieuwe mogelijkheden en elkaar versterken. Daarbij is sprake van een gedeeld gevoel van een complexe en energieke focus in samenwerken met een hoog energieniveau en enthousiasme.
Co-Engaged werkt ook zelf vanuit deze gedachte. Ik zoek samenwerking in partners waarmee ik een verbinding rondom een onderwerp/thema ervaar, een betrokkenheid bij een onderwerp dat we delen. Dit vertaalt zich vaak in een gezamenlijke Why (Sinek). Ieder heeft zijn eigen expertise en krachten en voegt iets toe aan het geheel, waarmee we samen meer kunnen bereiken en echt het verschil kunnen maken. Bovendien geeft het een gevoel van energie die je ook naar buiten toe uitstraalt en vaak aanstekelijk werkt. Het geeft een prettig gevoel als je je successen samen kan delen en vieren!
“Het is een gezamenlijke prestatie. Iedereen is nodig, of je nou aan de basis staat, of in de toren,” zegt hij. “Als jij er niet bent, of als jij je taak niet goed doet, valt de castell om. Het is een bijzonder gevoel.” Aldus Caue, een casteller met jaren lange ervaring.
Wat verbindt ons?” Vooral onze mensvisie visie op leren verbindt ons, maar ook ons enthousiastme, positieve kijk en doorzettingsvermogen. We hebben samen jarenlang als collega's samenggewerkt. Daar hebben we kunnen ervaren dat samen meer kunnen bereiken dan alleen. Onze gezamelijke 'Why': Kwaliteit van Bestaan voor ieder mens vanuit positieve gezondheid, waarbij we de visie van de organisatie inzetten. Communicatie en verbinding lopen hier als een rode draad doorheen”
Welke expertise voeg je toe? ”Kennis van vele goede modellen en theorien en een grote rugzak met ervaring en dit alles zet ik in voor training, coaching en begeleiding. Trainers motiveren en inspireren, creatief in werkvormen bedenken, waarbij goede aansluiting gevonden wordt met deelnemers. Ik werk gestructureerd en ordelijk en bereid alles tot in de puntjes voor.”
Wat verbindt ons?”
”
Welke expertise voeg je toe? ”
”
Copyright © Alle rechten voorbehouden